Формы проведения тимбилдинга

Тимбилдинг Москва считает весьма эффективным и действенным способом сплотить команду сотрудников, пробудить в них силы на новые свершения, желание активно трудиться на благо фирмы. Когда сотрудников объединяет не столько финансовый интерес в работе (иначе они сбегут на более высокооплачиваемое место), а возможность внутреннего роста, хороший коллектив, позитивная атмосфера, когда вырастают крылья и человек летит на любимую работу (а такое тоже бывает), именно тогда он наиболее эффективен и полезен для дела.

Заказав тимбилдинг мероприятия в серьезной талантливой компании, вы получите долгожданный результат. Но для того, чтобы успех был полным, очень важно выбрать нужную форму проведения данного события. Их насчитывается около трех.

1 - Выездные на выходные

Выездной тимбилдинг – это одна из наиболее популярных форм проведения, которые может принимать, в том числе, и  организация деловых мероприятий. Это может быть тимбилдинг на природе, он может проходить в домах отдыха, или  в заграничных путешествиях. Поездки совмещаются с мощнейшей развлекательной, либо экскурсионной программами. Это в разы увеличивает эффективность и делает отдых незабываемым! Такой подарок от компании сотрудники ценят и готовы выкладываться на работе, дабы испытать прелести совместного проведения досуга.

Организовав, к примеру, тимбилдинг в Подмосковье, вы не только сплотите коллектив, но и дадите вашим людям необходимый отдых за городом в хорошем отеле, после которого они почувствуют силы на новые свершения.

Ещё один положительный аспект заключается в том, что сотрудники проведут максимальное количество времени в дружеской непринужденной атмосфере, когда возможно расслабиться и быть самим собой, а опытные специалисты создадут плодотворную почву для сближения коллектива и решения внутренних противоречий.

Выездной тимбилдинг в подмосковном отеле – это весьма эффективный вариант. Так как программу можно наполнить не только развлекательными элементами, но и совместить с легким тренингом, который позволит повысить профессиональные навыки (например, тренинг мастерства общения, приемы публичных выступлений, технология стрессоустойчивости и т.д.).  К сожалению, далеко не каждая организация  в силах потянуть достаточно дорогую поездку, да и не все сотрудники по различным обстоятельствам смогут на него выехать. К счастью, есть и альтернативные варианты:

2 - Однодневные тимбилдинги (тимбилдинг на природе за городом, либо в самом городе)

Это более экономный вариант, фактически, он является классическим. Он заключается в том, что в течение дня выполняется ряд заданий, связанных в единую систему под единой легендой, они ориентированы на сближение коллектива и решение других индивидуально поставленных задач. Часто тимбилдинг проводится под прикрытием приключенческой игры, где возможно использование костюмов различных эпох, декорации, съемки видеофильмов, различная атрибутика вплоть до военных танков, вертолетов, блиндажей, заброшенных заводов или по мотивам любимых фильмов. Это уже зависит от нашей фантазии и ваших пожеланий. Не сложно найти и места, где может проводиться тимбилдинг – Подмосковье прекрасно для этого подходит, так как не придется ехать слишком далеко. Тимбилдинг состоит из 2 частей: легенда и задания. Мы предоставим вам около 100 возможных легенд, подходящих на любой вкус, а также более 100 возможных заданий: творческих, интеллектуальных, физически- активных, юмористических, ориентирования, ролевые квесты.

3 - Офисный тимбилдинг

Проведение деловых мероприятий в офисе компании является самым экономным вариантом. Вы тратите минимум средств при достижении весьма хороших результатов. Преимущество заключается в том, что занятия можно проводить в течение рабочей недели прямо в вашем офисе. Обычно мероприятие длится около 4 часов.

Офисный тимбилдинг в последнее время набирает все большие обороты в связи с тем, что его можно проводить чаще, еженедельно отслеживая результаты, что является весьма удобным. Система занятия формируется исходя из целей и задач сотрудников, возраста, психологического состояния и других характеристик. Разрабатывается индивидуальная программа.

Форма подачи материала игровая (совмещаются актерские, психологические, игровые обучающие системы), так что на занятия сотрудники ходят с большим удовольствием. Здесь можно обратить внимание на развитие таких качеств как, коммуникабельность, мастерство общения, умение контролировать психологическое состояние, стрессоустойчивость, мотивирование, целеустремленность, внимательность, актерское мастерство и др.

Вы можете выбрать любой тимбилдинг в Москве, исходя из поставленных задач, свободного времени и ваших возможностей.